Vacature ervaren jeugdboa
Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging en wil je specialist worden in het werk op straat? Wil jij een verschil maken in de handhaving en deel uitmaken van een team van experts? Bij Jeugdboa.nl kun je doen waar een jeugdboa in uitblinkt en blijf je vooraan staan bij de nieuwste ontwikkelingen. Jeugdboa.nl is de landelijke autoriteit op het gebied van jeugdboa’s en heeft, in samenwerking met gemeenten, haar expertise opgebouwd. De functie van jeugdboa is inmiddels een vaste waarde binnen handhaving en een belangrijk onderdeel van de ketenaanpak. Onze adviseurs en experts zijn dagelijks actief in steeds meer gemeenten, waar ze adviseren, begeleiden en ondersteunen bij de aanpak van jeugdproblematiek. Wij bieden volledige opleidingen en verzorgen de werving voor meerdere gemeenten. Wil jij deel uitmaken van ons team? Dan bieden wij jou een unieke kans!
)
Solliciteer direct!
Ben jij enthousiast geworden van deze vacature en zie jij jezelf deze functie vervullen? Solliciteer dan direct op deze functie!
Ervaren jeugdboa’s
Een jeugdboa is een vak apart. Niet alleen een jeugdgroep kan een uitdaging zijn maar ook de samenwerking met ketenpartners zoals bijvoorbeeld gemeente, politie en jongerenwerk. Hierin is het belangrijk dat je als jeugdboa weet wat je doet. Hoe breng je een jeugdgroep in kaart, herken je hulpsignalen en hoe vertaal je straatgedrag naar de ketenpartners. Een ervaren jeugdboa is in het bezit van het jeugdboa-certificaat (theorie en praktijk). Heeft minimaal 2 jaar ervaring met deze wijze van werken en kan zowel in de jeugdgroep als in de ketensamenwerking opereren.
Dit breng je mee
Enthousiaste personen die een visitekaartje kunnen zijn voor onze organisatie. Dit kun je uitstralen in overleggen, in de jeugdgroep en binnen het team jeugdboa’s. We vragen een open, leergierige houding en het vermogen om op zowel makkelijke als minder toegankelijke jeugdgroepen te kunnen acteren. Je adviseert op de ketenaanpak en kan het verschil maken voor jongeren.
Daarnaast dien je te beschikken over:
Een geldige BOA bevoegdheid, HTV-opleiding of PHB-diploma’s domein 1
Een geldige VOG-P
Een erkend jeugdboa certificaat (praktijk en theorie) of de bereidheid om deze te halen
RTBG opgeleid en bevoegd, of bereidt om deze te halen
Portofoon C2000 opleiding of bereidheid om deze te halen
Bodycam opleiding of bereidheid om deze te halen
BOA 2.0 mentaliteit
Rijbewijs B en bijbehorend vervoer
Ervaring als integraal handhaver
Dit bieden wij
Je werkt in een team van experts met ervaren (senior) jeugdboa’s, trainers en projectleiders.
Minimaal 8 keer per jaar een ‘jeugdboa vakdag’ waarbij we de nieuwste trends volgen en onze expertise hoog houden. Je helpt ook bij de organisatie van de jaarlijkse landelijke jeugdboa vakdag.
Alle gelegenheid om je te vormen en ontwikkelen in de theorie, de methodieken en in de praktijk. Hiervoor gebruiken we de straatcontact methode en de plus-min-mee methodiek.
Goede werkomstandigheden, vergelijkbaar en soms zelfs beter, met de gemeentelijke cao en een vergoeding voor onregelmatig werk. Dit betreft een loon, afhankelijk van je ervaring, passende kilometervergoeding, pensioenvoorziening, ORT, en opleidingen. Diverse trainingen en mogelijkheden om te ontwikkelen.
Mogelijkheden om door te groeien naar senior, trainer, coach of projectleider jeugdboa afhankelijk van je wensen en mogelijkheden.
Salaris indicatie : afhankelijk van je functie, ervaring en taken: € 2467 – € 4418 bruto
Een organisatie waarbij het MT, de seniors, mediors je vangnet zijn en zelf ook werkzaam zijn als jeugdboa.
Je wordt gekleed in het landelijke uniform en werkt (afhankelijk van de gemeente) conform de C2000 richtlijnen portofoongebruik.
Je werkt op locatie bij een gemeente, maar onder directe aansturing en verantwoording van ons jeugdboa team. We hebben ook posities waarbij je rechtstreeks onder aansturing van een gemeente werkt.
Je werkt nauw samen met de gemeente, jongerenwerk, sociaal wijkteam en de politie.
Je staat vooraan bij lastige situaties en maakt veel leuke casuïstiek mee welke het verschil kunnen maken voor de gemeente, de jongere(n) en jezelf.
Een directie-piket dienst met ondersteunende senioren die bereikbaar zijn als jij aan het werk bent.
)
)